Но я хочу остановиться на порядке подачи уведомлений о заключении/ прекращении / расторжении трудовых/ гражданско-правовых договоров, который изменился с 1 января 2021 года.
Ранее я уже кратко об этом писала, но в результате сложившейся практики в г. Москве, мне пришлось обратиться в Главное управление по вопросам миграции МВД РФ и получить дополнительные разъяснения.
В частности, меня озаботил вопрос изменения порядка подачи уведомлений через отделения почтовой связи - если ранее их требовалось направлять в адрес территориального органа по вопросам миграции МВД на региональном уровне, сейчас просто в территориальный орган МВД на региональном уровне.
Получается, что порядок личной подачи уведомлений не изменился, а вот по почте их нужно направлять в адрес другого органа структуры МВД.
Но по мнению УВМ ГУ МВД России по г. Москве ничего не изменилось. Также вы можете столкнуться с позицией районных отделов по вопросам миграции - вот пускай и информацию в базу вносит то подразделение, куда вы направили уведомление.
За нарушение порядка подачи предусмотрена административная ответственность, в том числе, штраф в размере
до 1 млн руб. за каждое уведомление в г. Москве, СПб, Московской и Ленинградской областях.
Чтобы избежать рисков, подавайте уведомления лично. Если же такая возможность отсутствует, на мой взгляд, при отправке уведомления почтой лучше его дублировать и в адрес МВД, и в адрес УВМ ГУ МВД.
Обращение Филипповой Е. В. как и куда подавать УВМ ГУ МВД России по г. Москве
Ответ на обращение Филипповой Е. В. как и куда подавать УВМ ГУ МВД России по г. Москве
Один из самых частых вопросов - в какое именно территориальное подразделение МВД следует обращаться. Уведомление
нужно подавать не по месту нахождения офиса работодателя, а
по месту осуществления трудовой деятельности иностранным работником.
Особенно нужно быть внимательным, когда идёт речь о дистанционном трудовом договоре.
Комментарии (23)
e.filippova@lexpat.ru
105187, Москва, Измайловское шоссе, 55
Часы работы
